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Responsabile per lo Sportello del neomaggiorenne di Rimini

Responsabile per lo Sportello del neomaggiorenne di Rimini

Agevolando (www.agevolando.org) è un’associazione di volontariato che si occupa del benessere, della partecipazione e del sostegno verso l’autonomia (emotiva, sociale e lavorativa) di ragazzi e ragazze “care leavers”, ovvero di coloro che hanno avuto esperienze di accoglienza fuori dalla famiglia d’origine che a 18 anni vedono terminare il loro percorso di tutela.

Fra i progetti attivi dell’associazione c’è lo “Sportello del neomaggiorenne” (www.sportellodelneomaggiorenne.it), che si propone di offrire ai ragazzi supporto e accompagnamento mirati, creando una sinergia positiva tra i servizi e le risorse – pubbliche e private – già presenti sul territorio.

A Rimini lo Sportello è presente dal 2013 e conta su una rete attiva di volontari.

L’associazione ricerca una figura di coordinamento delle attività dello Sportello e delle progettualità correlate a questo servizio.

 

Job Title       Responsabile sportello del neomaggiorenne Rimini

 

Job Purpose    Sulla base delle linee guida strategiche fornite dalla Sede nazionale e delle indicazioni condivise con il gruppo di lavoro di Agevolando Rimini, la risorsa è responsabile della pianificazione (in termini di contenuti, tempi, risorse) e dell’implementazione delle attività legate allo sportello del neomaggiorenne. Fornisce inoltre supporto operativo per le altre attività progettuali dell’Associazione, in essere sul territorio provinciale.

 

Principali attività e responsabilità

  • Sulla base delle indicazioni offerte dal gruppo di lavoro nazionale e locale e alla luce di un’attenta lettura dei bisogni che emergono dall’incontro con i care leavers, con gli educatori e con gli altri professionisti che operano nell’ambito dell’accoglienza fuori famiglia – il Responsabile dello sportello progetta, pianifica, implementa e valuta le attività da proporre presso lo sportello del neo-maggiorenne (laboratori, corsi di formazione, attività di aggregazione e partecipazione, servizi di orientamento lavorativo, supporto per la ricerca di alloggio, etc.)
  • Invia periodicamente (con frequenza almeno trimestrale) alla Sede nazionale e alla Sede Agevolando Rimini un report sulle attività svolte
  • Con il supporto del gruppo di lavoro di Agevolando Rimini, mantiene attive e cura le relazioni con le comunità per minori / famiglie affidatarie, con l’obiettivo di coinvolgere nelle attività dello sportello il maggior numero possibile di care leavers
  • Con il coordinamento della Sede nazionale e del gruppo di lavoro locale, presenta e promuove le attività dello sportello presso le comunità di accoglienza per minori e le famiglie affidatarie
  • Contatta e coinvolge personale volontario che possa supportare e contribuire nello svolgimento delle attività di sportello
  • Presidia in prima persona gli orari di apertura dello sportello (4 ore settimanali) e coordina i volontari coinvolti nelle attività dello sportello
  • Si occupa delle attività di back office dello sportello del neo-maggiorenne
  • Collabora con la sede locale e con quella nazionale per la realizzazione di eventi e campagne specifiche (es. Care Leavers Day, Campagna di Natale, etc.) e offre supporto per altre attività progettuali dell’Associazione sul territorio riminese
  • È responsabile del mantenimento in buono stato dei locali e rappresenta il punto di riferimento per l’Ente gestore dei locali
  • Può collaborare con la Sede nazionale ad attività di progettazione, sviluppo e raccolta fondi

 

Requisiti richiesti

  • Laurea triennale in area educativa, sociale o psicologica (L-19, L-24, L-39)
  • Spiccata capacità di gestione delle relazioni, sia con l’utenza sia con gli attori della rete territoriale (Istituzioni, comunità, associazioni, associazioni di categoria, etc.)
  • Esperienza nella gestione di gruppi di soggetti in formazione (in particolare, adolescenti e minori stranieri non accompagnati). Sono valutate positivamente anche attività svolte nell’ambito del volontariato e/o dell’associazionismo (es. attività educativa e di coordinamento nei centri estivi per adolescenti, in gruppo scout, etc.), purché comprovate.
  • Proattività nella gestione di attività di piccoli-medi gruppi, finalizzate all’aggregazione e alla promozione della partecipazione attiva
  • Conoscenza degli applicativi Microsoft Office
  • Capacità di ascolto
  • Doti comunicative e di sintesi
  • Forte senso di responsabilità
  • Flessibilità

 

Requisiti preferenziali

  • Laurea Magistrale in area educativa, sociale o psicologica (LM-85, LM-87, LM-50, LM-57, LM-51)
  • Competenze nell’ambito della raccolta fondi e progettazione sociale
  • Competenze nell’utilizzo dei social media

 

           Sede di lavoro:           Rimini

Tipo di impiego:         Tempo parziale (8/10 ore settimanali)

Tipo contratto:          Contratto di collaborazione a tempo determinato con possibilità di rinnovo

 

Come inoltrare la candidatura      Inviare CV e lettera di presentazione all’indirizzo rimini@agevolando.org entro il 15 gennaio 2019

 

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. La ricerca è aperta anche ai soggetti iscritti alle liste delle categorie protette (L.68/99).

Tags: Istituzionali

Silvia_Sanchini
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